Hochschulpraktikanten/Pflichtpraktikum im HR / mit Schwerpunkt Personalentwicklung

Zur Unterstützung unseres Teams bieten wir dir ab Februar 2027 ein

Hochschulpraktikanten/Pflichtpraktikum im HR / mit Schwerpunkt Personalentwicklung

Das machst du möglich

• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von konzernweiten Personalentwicklungsinstrumenten und Programmen
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung bestehender Entwicklungsprogramme (z.B. Führungskräfteentwicklung, Onboarding-Prozesse, Auswahlverfahren)
• Unterstützung im Tagesgeschäft der Personalentwicklung
• Durchführung von Internet-Recherchen und Analyse von Trends und Best Practices im Bereich Personalentwicklung
• Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung der Durchführung von Veranstaltungen, wie Workshops oder Meetings
• Erstellung, Überarbeitung und Auswertung zielgruppengerechter Präsentationen, Protokolle und Statistiken (PowerPoint & Excel

Das hast du im Gepäck

• Studium der Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie oder Studium der Wirtschaftswissenschaften (z.B. Betriebswirtschaftslehre) mit Schwerpunkt Personal/Personalentwicklung, idealerweise im Masterstudium oder in einem fortgeschrittenen Bachelorstudium
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Personalbereich
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse, v.a. in Excel und PowerPoint und idealerweise Erfahrungen mit SAP SuccessFactors wünschenswert
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Sehr gute Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
• Selbständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
• Analytische Fähigkeiten
• Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift

Hinweis*

Damit wir deine Bewerbung berücksichtigen können, bitten wir dich, deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Immatrikulationsbescheinigung, Lebenslauf, Motivationsschreiben, Notenspiegel und ggf. deine Pflichtbescheinigung) mit einzureichen. 

Ihre Vorteile bei uns: Wir, die Fraport AG, gehören international zu den führenden Unternehmen im Airport Business und betreiben mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Flughäfen in Europa. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegen uns am Herzen und bestimmen durch ihre Vielfalt, ihr Können und Engagement in hohem Maß unseren Erfolg. Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen verschiedene Vorteile, zum Beispiel:

• Jobticket
• Kinderbetreuung
• Parkplatz
• Betriebsrestaurant